Оплачиваемые дни при вакцинации

Уважаемые руководители и председатели ППО!

Направляем вам для использования в работе Рекомендации работодателям по предоставлению работникам, проходящим вакцинацию против коронавирусной инфекции, двух оплачиваемых дополнительных дней отдыха, утвержденные решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Просим провести переговоры о возможности реализации данных Рекомендаций с учетом финансово-экономического положения работодателя, включив соответствующие положения в коллективный договор, либо через приказ о мерах социальной поддержки в форме предоставления работнику двух оплачиваемых дней отпуска в связи с вакцинацией против коронавирусной инфекции.
Обращаем внимание, что внесение дополнения в коллективный договор проводится в порядке, установленном Трудовым кодексом для его заключения, с последующей уведомительной регистрацией в территориальном органе по труду и занятости населения.

Приложение: Рекомендации работодателям по предоставлению работникам, проходящим вакцинацию против новой коронавирусной инфекции, двух оплачиваемых дней отдыха, утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 29 октября 2021г., протокол № 9.